Fordulóponthoz érkezett az amerikai munkaerőpiac? Rekordszinten zuhant az álláshirdetések száma.
Az Egyesült Államok munkaerőpiaca hosszú idő után ismét aggasztó jeleket mutat: a friss adatok szerint az álláslehetőségek száma olyan alacsony szintre csökkent, amire a Covid-járvány óta alig volt példa. Szakértők szerint ez a trend akár egy mélyebb gazdasági lassulás előjele is lehet.
Meglepő fordulat az álláspiacon
Az amerikai Munkaügyi Statisztikai Hivatal (Bureau of Labor Statistics) szerdán közzétett adatai alapján júliusban mindössze 7,18 millió nyitott pozíciót tartottak számon. Ez nemcsak a közgazdászok által várt 7,4 milliós szinttől maradt el, hanem a 2020 vége óta ritkán látott mélypontot is jelenti.
Az álláshirdetések száma legutóbb 2024 szeptemberében volt hasonlóan alacsony, akkor éppen 7,1 millió körül alakult a mutató. Ez a szint a járvány első hullámainak idejét idézi, amikor a gazdasági bizonytalanság miatt tömegesen szűntek meg munkahelyek.
Egyre több a figyelmeztető jel
A csökkenés alátámasztja azt a hónapok óta erősödő vélekedést, hogy az amerikai munkaerőpiac kezd kifulladni. Bár a foglalkoztatás még mindig viszonylag stabilnak mondható, az új lehetőségek hiánya a pályakezdőknek, a munkahelyet váltóknak és a gazdasági nehézségek miatt állást keresőknek egyaránt komoly kihívást jelenthet.
Heather Long, a Navy Federal Credit Union vezető közgazdásza szerint „ez egy fordulópont a munkaerőpiacon – egy újabb repedés a rendszerben”. Hozzátette: „Az adatok azt mutatják, hogy a piac gyakorlatilag befagyott, és ma nagyon nehéz új munkát találni.”
A befektetők és elemzők most feszülten várják a heti munkanélküliségi segélykérelmek friss adatait, amelyek csütörtökön látnak napvilágot. Ezek pontosabb képet adhatnak arról, hogy a vállalatok mekkora mértékben kényszerülnek elbocsátásokra. A hét legfontosabb eseménye azonban a pénteki foglalkoztatási jelentés lesz, amely megmutathatja, mennyire mély vagy éppen átmeneti a munkaerőpiac gyengülése.
Mit jelenthet mindez a mindennapokra?
A csökkenő álláshirdetések a munkavállalók számára kevesebb választási lehetőséget jelentenek, a munkáltatóknak pedig erősebb alkupozíciót. Ez hatással lehet a bérek növekedésére is, hiszen a kevesebb lehetőség miatt a dolgozók kevésbé tudják könnyen jobb ajánlatra cserélni jelenlegi állásukat.
Hosszabb távon a gyengülő munkaerőpiac visszafoghatja a fogyasztást, hiszen a bizonytalan munkavállalók kevesebbet költenek. Ez újabb nyomást gyakorolhat az amerikai gazdaság egészére – és közvetetten a globális piacokra is.
További cikkeinkért kövesd az Ellenszél Facebook-oldalát is!